第二批主题教育开展以来，临夏州聚焦民生领域存在的难点堵点问题，将解决拖欠农民工工资问题作为主动创稳、推动发展的重要抓手，综合运用各项治欠硬措施、硬手段，下大力气解决欠薪问题。截至目前，全州人社部门累计办结全国、全省根治欠薪平台线索9730件，办结各渠道网民留言线索211件，为447人追回欠薪851万元，有力保障了农民工的合法权益。

据了解，为全力推进治欠工作，保障农民工权益，让违法者不敢伸手，临夏州坚持实施守信激励、失信联合惩戒机制，对诚信企业降低农民工工资保证金存储比例，对失信企业及时纳入并公布重大劳动保障违法行为，做到拖欠农民工工资失信惩戒对象名单应列尽列，在招投标、市场准入、融资贷款等方面予以限制，打出了“行政执法+刑事处罚+信用惩戒”的“组合拳”。全州人社部门深入推进执法检查工作常态化，加大对重点区域、重点行业、重点企业的巡查检查力度，进一步落实落细总承包代发工资、实名制管理、工资保证金、工资专用账户、劳动合同签订五项制度。

在项目建设中注重服务指导，联合行业主管部门开展标准化工地建设活动，从施工准备阶段、进场施工阶段、退场完工阶段、台账资料归档管理等方面，进一步规范建设单位和施工单位用工管理、工资发放过程，切实降低欠薪争议问题发生率。充分运用“陇明公”监管平台对在建项目工资支付情况实行全过程监管，对欠薪数额大、涉及人数多、社会影响广的单位和工程项目建立问题台账，挂牌督办，做到迅速办结，逐个销号。截至目前，已将383个在建项目纳入“陇明公”平台监管，累计通过平台为17.1万余农民工发放工资39亿元，核销平台预警信息近6000条。