临夏州“五个注重”确保2015年普通高校毕业生民生实事项目和基层服务项目顺利实施

近年来，临夏州认真实施就业优先战略，积极拓展就业思路，努力开拓就业渠道，不断提高就业服务工作质量，高校毕业生就业工作取得了明显成效。特别是2015年，州人社局认真贯彻落实全国、全省高校毕业生就业工作电视电话会议精神，印发了《临夏州2015年扶持高校毕业生就业实施意见的通知》，全州就业民生项目和基层服务项目考试共计报名13393人,经积极争取汇报，省上批准我州各项目聘用人员1335名，其中乡镇幼儿园教师218名(临夏市44名、临夏县37名、永靖县31名、广河县15名、东乡县19名、和政县30名、康乐县21名、积石山县21名)，代课教师68名，乡镇卫生院44名，旅游30名，农技畜牧29名，三支一扶101名，进村社区147名，特岗教师588名，大学生村官52名，大学生西部计划58名，各项目考试聘用人员由各县（市）岗前培训后安排上岗。在具体工作中采取“五个注重”的工作措施，确保了各项工作的顺利实施。

   一、注重扩大宣传。高度重视考试宣传工作，制定了考试工作宣传方案，对报考资格、报名时间、考试时间、考试地点在州人社局网站、民族日报、临夏州电视台进行公告，让广大考生及社会各界及时了解考试政策，增强广大考生守规守法意识。

   二、注重强化职责。成立了由人社、教育、卫生、农牧、旅游、监察、保密、公安、电力、无线电等部门共同组成的考试领导小组，择优选择考试地点，选拔有责任心的学校校长为考点主任，选拔有责任心的优秀教师为主监考，保证考试工作的有序、正常进行。紧紧围绕考前、考中、考后等各个环节，进一步明确工作职责、工作内容和具体要求，严格落实岗位责任制，靠实考试工作责任。

   三、注重考试细节。在考点悬挂标语、张贴公告，考试前组织召开考务会，进一步明确工作人员工作内容和职责，组织工作人员学习考场规则和违纪违规处理办法。考试时热情为考生服务，同时又严肃考风考纪，建立应急预案，确保考试顺利进行。

   四、注重严肃考纪。严格执行领导巡视制度，监考人员责任追究制度，纪检、监察全程监督等制度，建立了与公安、纪检等部门的联合工作机制，对利用无线电子设备作弊等违纪问题进行了超前分析预测，制定了具体的防范措施。主动接受考生和社会监督，妥善处理群众反映的意见和建议，努力保证考试公平公正公开。

五、注重信访答复。普通高校毕业生考录是社会关注的热点，我们把网民留言和信访案件作为科室的重点工作之一来抓，制定专人收集网民留言，设置网民留言登记簿，将本着以事实和政策规定为依据，以说服为手段，坚持办事原则，耐心细致的进行政策解答，有针对性的做好思想政治工作，端正态度，公平对待，高效率，高质量的完成每一件上访件。对网上留言和转办信访案件做到件件有答复，答复有依据。